Директор, бизнес-тренер с 1996 года, автор сорока базовых программ профессиональной подготовки персонала в области маркетинга и менеджмента.

   Консультант по вопросам стратегического развития, организационного строительства, бизнес-психологии журналов «Бизнес», «Управление персоналом», «Дистрибуция и Логистика», «Стратегии», «Контракты».

   Создатель уникальной методологии организационного развития «Концептуальный менеджмент», в основе которой лежит подход к построению организации силами менеджеров высшего и среднего звеньев управления компании-заказчика. Новая методология позволяет очень быстро производить необходимые организационные изменения, минимизировать психологическое сопротивление персонала.

   Специалист по построению дистрибуции, качественного обслуживания клиентов и стратегического планирования.

   Наиболее успешные проекты были реализованы в сотрудничестве с компаниями: Фирма «Союз-Виктан Лтд» (ТМ «SV», «Медков»), JT International Company Ukraine CJSC (ТМ «Camel», «Winston»), ЧП «Зевс» (ТМ «Олимп», «5 Капель», «Вдала»), ООО «Петрус» (ТМ «Златогор», «Домашнє Свято»), «Tchibo Frisch-Rost-Kaffe» (ТМ «Tchibo», «Davidoff»), ООО «Элит Украина» (ТМ «Elite»), ПДК «Княжий Град» (ТМ «Винодел», «Мерная»), а также с рядом банков («ПУМБ», АППБ «АВАЛЬ», «Украинский Профессиональный Банк»).

   Пожелание участникам конкурса: «Хочется пожелать быть креативными, дисциплинированными во внедрении и результативными в инновациях».